兵庫県勤労福祉協会　多様な働き方推進支援助成金

募集期間 令和7年4月1日～令和8年2月末

対象者

次の各号のいずれにも該当する事業主

・「ひょうご仕事と生活の調査推進企業宣言」を行った企業であること。
・兵庫県内に事業所を有し、常時雇用する労働者が300人以下であること。
・従業員の仕事と生活の調和（ワーク・ライフ・バランス）の推進を目的として、対象事業を実施する予定の兵庫県内の事業所であること。
・雇用保険の適用事業主であること。
・申請する助成対象経費について、国等の同一事業助成金等の支給を受けて（受けようとして）いないこと。
など。

概要

女性・高齢者等の職域拡大や従業員のコミュニケーション活性化を目的として、職場環境整備を行う事業主に助成金を支給します

＜助成対象事業＞
・女性（男性）等の職域を拡大するために、専用トイレや専用更衣室などを新設する事業
・高齢者・女性の職域を拡大するために、手すり設置や段差改善などの工事をする事業
・仕事と育児の両立ができるように、事業所内託児スペースの整備をする事業
・職場コミュニケーション活性化のために、休憩室を新設する事業

＜助成額＞
対象経費の1/2以内(1年度2件以内かつ上限200万円) (ただし、対象経費10万円未満の事業は対象外)

対象商品 手すり関連商品、スロープ、ブロックビルド